COFFiiJOY加盟详情
在现代化的都市生活中咖啡已经与人们的生活密切相关,COF8oY作为百胜(国内)餐饮集团在2018年重点推出的咖啡品牌一经推出便受到了业内的高度关注,在满足着消费者个性化需求的同时也让众多的创业者看到了财富的可能。在休闲的午后,来到COFFiiJOY喝上一杯“较真″的手作咖啡,享受不一样的消费体验,让您」的身心获得进一步的放松,让您更好的享受生活。
COFFiiJOY是Coffee,Unique,Inspiration和y的意思,直译就是一杯独特的、有魅力和有趣的咖啡COFFii&JOY连起来读快会有EnjoyCoffee的同音;就连Logo的设计也是手冲壶和滤杯的简笔画,品牌设计可谓是用尽心思。店内散发着迷人的香气,以纯白色为基调的COFF8UOY更显气质,拍照拗造型光线俱佳整家店的装修风格非常简约,以白色为主色调,这样的北欧简约风,在炎炎夏日,着实让人“降温”了一把。店内还有大大落地窗边的雅座,感觉在这里一杯咖啡、一本书就可以度过一个午后了。
现在在比较大的城市,咖啡是一个人人都会喝的饮品,而且还有不少人对于咖啡的要求还是比较精细的,无论是口味，还是原材料;而COFFiN&oY就是一个能够在口味和原材料上做到同时满足消费者需求的品牌;如果读者去过它的门店品尝过的话,就会对此深有感触了!同时,相信读者对它的品牌形象以及装修风格也会印象深刻!COFFil8OY的所有咖啡都可以用精致来形容,主要还是因为COFFiiJOY自身对产品的材料与制作要求都非常的苛刻!它为了能给消费者提供精致的咖啡体验,付出的是非常多的;相信大家都是知道能够很好的体现咖啡味道的主要还是依靠这杯咖啡所采用的咖啡豆是否很好!COFF8OY花在寻找咖啡豆上的时间可以说是非常多了,他们考察了各个咖啡豆的原产地,然后再从这些产地中选择其中一个比较好的产地为自己提供咖啡豆;因此经过大量的考察以及层层的筛选,现在大家才能够在COFFiiJOY品尝到精致的咖啡!
COFFiiJOY加盟优势
1、自有工艺优势:COFFiiJOY选取的咖啡原材料来自于好的种植场地,所有的自有工艺和制作方式都是严格机密,确保其口味的独特,加盟OFFie8OY就可以享受其中的自有工艺秘密。
2、经营优势:COFFii8OY的加盟低。COFFin8JOY需要经营启动资金在行业中较小,对于创业者的资金压力小
3、管理优势:COFFiiJOY背后的企业经营多年,有成熟的管理制度,加盟COFFiiJOY就可以使用其成熟的管理致富,同时享受眢种专业服务,如核心原料配送、物品配送等。
4、品牌优势:COFFi8OY由百胜企业推出,大力的宣传下,深入人心,而且品牌独特,让人过目不忘。
5、加盟攴持:OFi&oY总部会为加盟商提供多种的加盟攴持服务,确保所有加盟商轻松加盟COFFiiJOY品牌,从选址到开业,从物流到日常经营,加盟店的每个方面都可以获得总部的贴心服务。
人气爆棚
强大的消费市场遇上不错的产品，COFFiiJOY前景相比其他餐饮品类， 更具有优势，COFFiiJOY以其“形式随意，气氛热烈、原料丰富、口味多样 ，食材纯真的很好融合，产品 别具一格 ，深受群体所喜爱；加之取材多样， 丰俭由奢的特点，消费群体广，老少皆宜，可适应各类消费者的不同需求，创 造出了全年无淡季的烧烤神话。
公司有扶持
COFFiiJOY十年的直营店经营经验，和成功的加盟模式，为加盟客户提 供一站式“可列入合同版 本内的配套服务扶持”避免了公司无人负责，震 撼无人管理的创业，增加创业的稳定性和创业扶持。
精选特征单品，专注爆款外卖。COFFiiJOY团队精选当地受欢送的特征 品牌美食，买断其外卖运营权，经过深度介入供给链体系，重度把控产质量量 ，提供爆款美食外卖和外送。
死磕食材原料，严控产品质量。在COFFiiJOY看来，美味安康的食品， 一定来源于食材自身的质量。COFFiiJOY对供给商停止严厉甄选，在食材的 来源、消费以及物流配送等环节上，把好每一道关 ,努力于向客户提供新颖、 安康、高质量的外卖美食。
打造贴心效劳。 “挑剔”、“不凑合是COFFiiJOY的性格。这种对圆满 接近病态的追求，直接的表现就在产品和效劳上。从产品的食材选择、产品组 合、包装设计，到 线上用户体验，再到快递送货上门，皆用心运营。
COFFiiJOY加盟流程
A.了解COFFiiJOY加盟流程：与有意加盟的您面对面或者电话初步分析，为你解说COFFiiJOY的经营理念，加盟制度，分析COFFiiJOY的加盟优势。
B.审核确定店面：缴纳合作意向金后我方安排对租赁店面进行审核，并帮组经营者签订房租租赁合同
C.签约-签订加盟契约书：确定合作经营意向后，签订合作经营合同，缴纳前期费用，包括商标使用费，合作提高/增加金和设计费.
D.设计装修方案：按设计方案，业主方先咨询当地消防大队，如需调整给予总部提出调整要求。如无问题时即可安排工程人员进场施工。
E.招聘培训一公司及门店内进行一些实际操作：为期四周的新进人员教育训练课程，课程设计采用现场训练及课堂上课交互进行的方式，让新进人员能快速进入学习状态，成为一位专业的操作员。
F.验收装修完毕验收：验收合格后，设备.原料等到位
G.准备：使分店开幕前一切都能就绪，试营业前，辅导专员将全力协助加盟商，准备营业。
H.试营业：试营业时总部指派技术指导员开业支持。
